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公司召開慶祝“五四”青年節座談會

    5月4日下午,以“創先爭優、崗位成才,勇當標兵、快樂成長”為主題的慶祝“五四”青年節座談會在百通公司舉行。集團公司黨委副書記陳宗瑞與集團公司團委委員、百通公司各團支部書記及部分團員青年代表20余人歡聚一堂,共慶“五四”青年節。座談會在歡樂、愉快的氣氛中舉行。
    座談會上,集團公司黨委副書記陳宗瑞充分肯定了公司團委自組建成立以來,在公司黨委的領導下,緊緊圍繞公司生產經營的中心工作,帶領和團結廣大團員青年積極參與到企業經營管理,參與到技術創新中來,尤其是在一些急、難、險、重任務面前,各級團組織和廣大團員所發揮的先進作用,成為公司發展中的一支重要骨干力量。
    座談中,團員青年代表圍繞公司目前應對嚴峻外部形勢,推進精細化管理工作以及青年員工的培養發展等問題進行了交流互動,大家暢所欲言,從不同角度暢談了青年員工的所思、所想和期盼,抒發了立足崗位、無私奉獻的情懷。進一步增強了青年員工參與公司創新發展的信心和動力。
    在認真聆聽了青年員工的想法后,陳副書記對公司團委工作提出了三點要求和希望。一是要做崗位成才的標兵。廣大團員青年要借助公司搭建的良好平臺,不斷加強業務學習,努力學習科學知識、專業知識,通過學習使大家業務能力和綜合素質得到提高。二是激發團員青年想干事、干成事、干大事的熱情。廣大團員青年要充分發揮青年人勇于挑戰和創新的活力,把旺盛的精力、敏捷的思維和聰明的才智運用到公司生產經營的各項工作中,做崗位成才的先鋒,做安全生產的標兵,做創新增效的能手,在物通這個大舞臺上盡情地展示青年員工的才華,書寫出青年員工開拓進取的絢麗篇章。三是要做勇挑重擔的先鋒。公司各級團組織要積極響應集團公司黨委書記、董事長楊生良同志關于全面推進公司精細化管理的講話精神,增強責任意識和使命感,在公司科學化發展上水平的進程中建功立業,創先爭優。

 

發布時間:[2012-5-24] 點擊次數:[4039]次
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